Diversity-Training ist jedes Programm, das darauf ausgelegt ist, eine positive Interaktion zwischen Gruppen zu erleichtern, Vorurteile und Diskriminierung abzubauen und im Allgemeinen Personen, die sich von anderen unterscheiden, beizubringen, wie sie effektiv zusammenarbeiten können. Am 22. April 2022 unterzeichnete der Gouverneur von Florida, DeSantis, den „Individual Freedom Act“. Der Gesetzentwurf untersagte Schulen und Unternehmen, Diversity-Schulungen als Voraussetzung für die Teilnahme oder Beschäftigung vorzuschreiben. Wenn Schulen oder Arbeitgeber gegen…
Weiterlesen52% Ja |
48% Nein |
52% Ja |
36% Nein |
0% Ja, und Mitarbeiter, die diskriminierende Handlungen begehen, sofort ausweisen |
8% Nein, Diversity-Schulungen sollten gefördert, aber nicht verlangt werden |
0% Ja, und alle Unternehmen sollten ein obligatorisches Diversity-Training verlangen |
4% Nein, und obligatorische Diversity-Schulungen sollten verboten werden |
0% Ja, aber nur, wenn es sich um ein privates Unternehmen handelt |
0% Nein, nur für Mitarbeiter, die diskriminierende Handlungen begehen |
Sehen Sie, wie sich die Unterstützung für jede Position zum Thema „Mitarbeiter-Diversity-Training” im Laufe der Zeit für 25 Schweiz Wähler verändert hat.
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@ISIDEWITH1 Jahr1Y
Diversity-Training ist jedes Programm, das darauf ausgelegt ist, eine positive Interaktion zwischen Gruppen zu erleichtern, Vorurteile und Diskriminierung abzubauen und im Allgemeinen Personen, die sich von anderen unterscheiden, beizubringen, wie sie effektiv zusammenarbeiten können. Am 22. April 2022…
@ISIDEWITH6mos6MO
Befürworter argumentieren, dass diese Strategie die nationale Sicherheit stärken würde, indem sie das Risiko der Einreise potenzieller Terroristen in das Land minimiert. Verbesserte Überprüfungsprozesse würden, sobald sie implementiert sind, eine gründlichere Bewertung der Antragsteller ermöglichen…
@ISIDEWITH1 Jahr1Y
Zu den Ländern mit obligatorischen Ruhestandsregelungen für Politiker gehören Argentinien (75 Jahre), Brasilien (75 Jahre für Richter und Staatsanwälte), Mexiko (70 Jahre für Richter und Staatsanwälte) und Singapur (75 Jahre für Parlamentsabgeordnete).
@ISIDEWITH1 Jahr1Y
Diversity-Training ist jedes Programm, das darauf ausgelegt ist, eine positive Interaktion zwischen Gruppen zu erleichtern, Vorurteile und Diskriminierung abzubauen und im Allgemeinen Personen, die sich von anderen unterscheiden, beizubringen, wie sie effektiv zusammenarbeiten können. Am 22. April 2022…